coronavirus Tag

Veel werknemers met corona besmet

Ben je ook weer thuis aan het werk? In september leek corona voor even verleden tijd. De anderhalve meter én de mondkapjesplicht waren niet langer nodig en we konden weer lekker naar kantoor. Heerlijk om elkaar weer in levenden lijve te treffen bij het koffiezetapparaat.  Helaas...

0
0

Tips voor hybride werken

Sinds de coronapandemie heeft thuiswerken een vlucht genomen. Het lijkt een blijvertje dat we plaats- en tijdonafhankelijk werken. Is jouw organisatie klaar voor hybride werken? Hybride werken vraagt op de eerste plaats om goede hardware en software. Maar al snel daarna is het belangrijk om manieren...

0
0

Coaching en training in coronatijd. Werkt dat?

Veel contacten die we het afgelopen jaar hebben gehad, zijn digitaal. Via Teams of Google Meet. Zelfs individuele begeleidingstrajecten en groepssollicitatietrainingen vinden noodgedwongen online plaats. Maar werkt dit wel? Re-integratie consulent bij FourstaR Marjolein Baars zweert erbij en de meeste van haar klanten en collega’s...

0
0
Ondanks de vele gevolgen die de COVID-19 maatregelen met zich meenemen verandert er weinig in de verplichting van u als werkgever in de begeleiding van uw zieke medewerkers. Een gedeeltelijk arbeidsgeschikte medewerker kunt u dus niet weer 100% arbeidsongeschikt melden, aangezien hij/zij feitelijk niet arbeidsongeschikt is.

COVID-19 en de Wet Verbetering Poortwachter

Ondanks de vele gevolgen die de COVID-19 maatregelen met zich meenemen verandert er weinig in de verplichting van u als werkgever in de begeleiding van uw zieke medewerkers. Een gedeeltelijk arbeidsgeschikte medewerker kunt u dus niet weer 100% arbeidsongeschikt melden, aangezien hij/zij feitelijk niet arbeidsongeschikt...

0
0